《易传》曰:“易有太极,是生两仪。两仪生四象,四象生八卦。”
4月10日,在参加2015年重庆云博会期间,除了现场那么多月球车、线上钓鱼等好玩有趣的高科技体验之外,感受最深的要数惠普中国云的这个ICON——蓝白两色的象形太极图。
在主题为“惠普中国云,变革新支点”的高峰论坛上,这个ICON一直在舞台中央的大屏幕上显示,并且在不断地、缓缓地转动。
云服务已经成了当前信息科技产业的基础,而今年两会期间“互联网+”计划的推出,互联网科技对所有传统行业的拉动已经成了...
作者文章归档:包政

颠覆VS不靠谱——包子堂朋友圈商业模式之辩
周鸿祎曾这样评价商业模式:“其实,商业模式不是赚钱模式。它至少包含了四方面内容:产品模式、用户模式、推广模式,最后才是收入模式,也就是怎么去赚钱。一句话,商业模式就是你能提供什么样的产品,给什么样的用户创造什么样的价值,在创造用户价值的过程中,用什么样的方法获得商业价值。 ”
上期我们讨论了100块返现的网站销售(没印象的小伙伴出门左拐看下管理智慧发的历史文章,里面还有包老师的点评哦),社区成员不仅提出很多精彩的看法,一位种茶的朋友还拿出自己关于如何卖茶的构想。包老师觉着这个想法很有讨论的价值,所以昨天发到了他的朋友圈,于是包子堂朋友圈又沸腾了。
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IT峰会:BAT的这些大佬们都说了啥
马云:DT时代
过去7年我们从互联网创业到互联网产业,很快进入互联网经济,而且正在从IT走向BT时代,也许昨天称为IT领袖峰会,未来要称DT领袖峰会,DT不仅仅是技术提升,而是思想观念的提升。
DT和IT时代区别,IT以我为中心,DT以别人为中心,DT要让越来越强大,让你员工强大。DT越来越讲究开放、透明。DT时代我们所有企业都要思考什么样的文化、什么样的组织、什么样的人才才能适应未来DT时代,相信整个DT时代到来,在海外称为D经济。
无论今天讲的互联网+还是工业4.0,我们正在努力把互联网从一个产业变成一个互联网经济,互联网经济时代。而真正我们面临巨...
向梁山泊集团取点“人才经”
王伦较早地进入这个行业,当时市场竞争还不太激烈,先发优势让王老板很快占据了地利――水泊梁山,并逐渐建立起在局部市场的优势地位。这个状态基本上达到了王老板的想象极限,因其很清楚自己的驾驭能力。虽然没有表现出来,但小富即安、忙里偷闲倒是真的。也正是在这种思维和心态支配下,企业人才结构基本上维持着初创期的状态,多年没什么变化。王伦和几位亲信维持着山东市场老大的位置,眼下的小日子过得还算滋润。
但市场竞争的残酷性就在于不进则退,市场容不得躺在原地的享乐者。问题很快就出现了:某大型集团的技术总监林冲因为和上司严重不和,转而投奔梁山泊集团。有高级人才加盟,看似是好事,却引发了梁山泊领...
为什么很多企业没有战略?
战略是一致性的经营方向,战略决定产品规划,战略指导企业如何进行内外的沟通,战略引导组织的工作重心,战略甚至决定了组织设计……总之:
战略的实质存在于运营活动中——选择不同于竞争对手的运营活动,或者不同与竞争对手的活动实施方式;
“战略就是创造一种独特、有利的定位,设计各种不同的运营活动;并在各种运营活动之间的建立一种相互配称、环环相扣、紧密链接的链,综合提升企业整体系统竞争力。”——迈克尔·波特
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特斯拉CEO竟是个管理“暴君”
高科技豪华电动汽车公司特斯拉CEO埃隆·马斯克(Elon Musk)是世界上最伟大的创新者之一,也是太空运输服务公司SpaceX的创始人,但这并非意味着他也是完美CEO。
《华尔街日报》最新报道中揭示了马斯克的领导品质,以及其公司的前进趋势。一名特斯拉公司前员工称,马斯克的远见和魄力鼓舞人心,但同时也令人感到精疲力尽。一些高管也称,马斯克的领导方式是“永不说不”。特斯拉前工程师布利特·福斯特(Brett Foster)目前已经效力三星,他说:“我常常在特斯拉文化中挣扎,现在非常高兴不必再如此。&...
社区商务是怎么诞生的?
历史的源头,它跟现在的所有一切都是联系在一起的。追本溯源,才能穿过时间的掩饰,看清事物的本质。
当我们在谈分工的时候,供求就已经分离了。供求分离以后,必须要有外在的力量促使它重新组合成一个整体。工业化之前,如果要变成一个整体,是一个看不见的手协调起来的,我们把这只“看不见的手”叫做自组织。但自组织背后是什么?它背后一定是一个权威、一种力量在影响着两个人的分工合作关系,也叫劳动关系和利益关系。否则的话,凭什么我要与你交换呢?
当两个主体分离之后,实际上劳动关系转化为劳动成果的交换关系,这就是产品的交换关系。产品交...
穷人和富人的人脉结构:弱关系竟如此重要!
这个遗失访谈的来由:
接受访谈时,乔布斯正在经营自己创办的NeXT公司(1995年)。18个月后苹果收购了NeXT,又过了半年乔布斯重新掌管苹果。当年的节目只用了一小段采访,之后采访母带在从伦敦运往美国的途中丢失。多年来我们一直以为再也看不到完整的采访,然而直到乔布斯逝世后不久,导演Paul Sen终于在车库发现了这样一份VHS拷贝。
会制造噪音的团队,才会磨出美丽的石头
每次(新产品计划)刚开始的时候,我们都有很多很棒的想法,团队对他们的想法深信不疑。这一刻,我总会想起我小时候的一幕。
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营销和创新
营销和创新——这两大核心职能的发育中国企业还处于最低级阶段
如果企业的性质及其宗旨是“创造顾客”,那么,市场营销和创新,就是企业核心职能,就是工商企业的核心管理职能。德鲁克一再强调,企业是一个“能动”的功能性组织,真正对社会以及顾客做贡献的是企业的能动性。是营销和创新职能,使一个企业有了目标,以及与社会环境的联系。
什么是市场营销?
营销职能——即企业按照社会和顾客的需要,有效配置资源,形成“功能性”的活动或业务活动,并把各项业务活动...
公司里最傻的员工从前台做到了经理
提起杨丽,大家无不惊叹于她创造的升迁神话。高职毕业之后,在本科生云集研究生成群的大公司从前台接待做起,然后就以火箭般的速度,在三年内登上了部门经理的宝座。是突来的神力炼就了过人的聪慧,还是侥幸的好运,大家众说纷纭。但我知道,从前台到经理,她一直是公司里最傻的员工。
1.机会青睐最傻的求职者
杨丽毕业那年,就业形势已经严峻到连大学生都人人自危的程度。在撒下了几十份求职信后,好不容易有一家公司有了回应,可是当杨丽兴冲冲地去面试的时候,却发现已经有40多人揣着本科学历和各种证书聚集在公司门前,竞争几乎激烈到了短兵相接的地步。闯过了初试和面试,杨丽进入...