在李毅中卸任安监总局局长之际，一场安监系统内近年来涉案级别最高的腐败案正在紧张的调查中。
安监系统近年来违法违纪案件易发、高发、多发，尤其表现在办理安全生产行政许可，事故查处、安全检查，安全资质评审，安全培训机构资质管理、培训考核，安全设备物资推荐等方面。
当下，小煤矿主的暴利成为安全整顿的最大拦路虎。而与煤矿企业的高额利润相对应的则是安监系统人士的工资比较低--他们能够拿到的补贴最多一次也不过200元。
监管与被监管者之间如此巨大差距，却被长期忽略和漠视，是制度耶？是政策耶？（4月19日《21世纪经济报道》）
该文还报道了其他安监系统官员因受贿而落马的情况。
我们知道，被列入公务员序列的各级安全生产监督管理系统的官员，执行的都是统一的公务员工资标准，再按照不同地区的经济发展状态给予工作和生活补贴。按照该文作者介绍：在现行的薪酬体系中，煤监部门的员工收入是直属中央财政发放的，而安监部门的财权则在地方。相比而言，安监系统一线员工的收入更低，部分偏远地区的安监员每年所有的收入加总不到3-4万元。
部分偏远地区的安监员每年所有的收入加总不到3-4万元？你们还想要多少？
从国家统计局公布的数据看，2007年全国城镇平均职工收入为24932元，后来据说这还不包括收入更低的私营企业职工。我估摸着，这“部分偏远”地区的年平均职工工资肯定无法达到2万。也就是说，这些安监队员的年收入已经超过当地职工年平均收入的两倍以上了，可他们为何还嫌不够呢？原来他们是在和他们的监管对象相比，和煤矿的高管官相比、和日进斗金的矿主相比。
如果按照这样的比较方式，那么管理私营企业的税务、工商人员就会去和私营企业主比收入，国资委主任李融荣也应该去和中石油、中石化、四大国有控股银行的老总比收入；如果这样去比的话，中国平安保险股份有限公司董事长马明哲收入6600万元人民币，中国保监会主席吴定富那该多眼红？如果这样去比较，中国所有经济管理部门的官员都应该十倍、百倍地加薪了。
作为公务人员，你们没有必要也没有资格和人家比收入。企业主取得那么高的年收入，那是要冒着很大风险的，有的甚至身家性命都悬于一个企业，没有一个高的回报，谁愿意去冒险？你们也没有必要和那些企业高管比收入，他们在企业的位置有你们坐得稳？你们的工作压力比他们还大？你们四平八稳的工作，在一个偏远地区都可以得到3-4万元的年收入，实在是不少了。
既然愿意在安监队员的位置上干，你就得安心本职工作，拿干干净净的工资和补贴。如果你感觉自己在这个位子上拿这点钱太亏，你就干脆辞职不干，中国不缺公务员储备人才。