业绩是销售人最终的评价指标，提升业绩是销售人极端关注的。我觉有以下几种方法：

首先，利用多种方式，多种方法。每一个想法，说话，行为都要去尝试新方法新方式。

      其次，不放过每一次机会。机会转瞬即逝，在那个时点，要果断。别人给你机会，某个新情况给你机会，你都要给予最恰当的反映，该说的要说，该做的要做，关键是要换一种思路，就可能是机会。

     第三，创造可能。创造尽可能多的可能，无论多么微弱的可能，都值得你去创造。

     第四，不放弃希望。如果有1%的希望也不要放弃，永远不要失望，希望总是存在的。

第五，自己的执着和最大限度地为客户着想相结合，为客户着想的能力决定你的实现自己目标的能力。

     第六，和客户交谈，一定要确信如果没有什么话可说，那就是因为：

我没有说对话，没有说到点子上，我不了解情况，很多情况没有了解，很多问题没有发现，很多该说的话没有说出。和对方没有做成朋友，思路没有同步，需要换一种思路。我应该调整纠正改变。

    第七，善于从小处着手，提高自己的业绩．人们提高自己的工作，只能不断完善，从微小的地方做精，做到及至．