读房勇先生《80后员工管理》一文的感想


 

 

房勇先生《80后员工管理》一文的感想
博主说得好。
不管哪个年代人,每一代人都有自己时代的烙印,关公战秦琼是可笑的。
都有自己时代的使命,也都有自己时代的活法与自身的造血机能,否则社会的发展就无法解释了。
当年美国媒体称颓废的一代、迷茫的一代、垮掉的一代的杰出人物如比尔盖茨,算是信息时代的上帝;这也包括他们那一时代许多的杰出人士,此类人士我们国内也比比皆是。
信息产业新经济给当今世界注入了强大的源泉活水。
有时候这类言论有点杞人忧天,其实,世上的每一步后面总是有解套的答案。
实在不必我们立马上火,若自己实在不信,就交给上帝吧!上帝有办法。
不管你是政府组织还是企业组织,当下的任务还是多研究80后及90后吧,现在的生力军肯定就是他们。
时代可不管我们今天是情愿还是不情愿!当已经有许多70前人士为你干活了,我们总不至于今天去找2000后为我们干活吧?