融入凯伦文化 实现心中梦想
营销中心、分中心的全体精英：大家好！
一个人要是没有灵魂，没有思想，那如行尸走肉般在世间行走，空洞无助；同样一个企业、一个团队要是没有文化，没有灵魂也是一样的。很欣慰的是我们仅仅在这么短的时间，通过大家努力已经塑造了凯伦的文化，那就是先做人、在做事、再做势。在团队文化和企业文化建设中，凯伦的创始人余祥其总经理已经给我们团队注入了灵魂：
做人：视客户为衣食父母，视同事为兄弟姐妹
做事：每天进步一点点。没有问题要我们干什么！
做势：以产品为人品，以诚信为生命。 方法天天求变，诚信永远不变。
在这半年的同舟共济中，我们取得丰硕的成果，提前一个月的时间完成第一阶段战略目标，在这个过程中，我们经历过喜悦、兴奋、艰辛、压力，烦恼。其实人生何尝不是如此呢？在我们的人生旅程中，这些就像一本书，每一页代表一天，我们就是每天翻一页。凯伦公司已经走过风风雨雨才到今天，同样我们也面临着很多成长的烦恼，我们每天都在为解决问题而忙碌，今天大家总结出很多问题，但我们还有很多问题根本没有提到，难道仅仅是品质、物流等一些细节问题吗，其实我们的问题不仅仅只有这些，我们营销经理的市场问题，个人心态问题，网络渠道问题，客户服务问题等等都需要得到提升，也许就像婚姻围城里过日子一样，日子过久了没有新鲜感没有崇敬感没有自豪感了。其实我们大家应该好好的反思一下，尽管我们现在有很多很多的问题，距离我们伟大的理想，距离我们更高的要求，我们确确实实有很大的差距，这就要求我们更齐心合力，丢掉杂念，丢掉包袱，一往直前，我们而不能老站在的外面，评评点点、指点江山。公司里面所有的成绩有你的一份，所有的荣耀也是你的荣耀，但是所有的不足也是你的不足。作为凯伦的一员，你不能叉着腰站在外面光看到不足而不知道怎么去提升自己。
“能力在顺境中会永远休眠”，每天我们感觉有做不完的事，解决不完的问题，其实这也是好的现象，除非凯伦公司关门，当今天的问题解决了，明天新的事情、问题又出现了，其实解决问题发现问题可以让我们的眼界更开阔，可以让目标更远大，可以让我们的标准又提升到一个高度，凯伦公司越发展遇到的问题就会越高级，问题的难度也越大！——这就是成长的烦恼。我们一定要记住，尤其是我们各区域的负责人：我们就是为解决问题而聚集到凯伦公司来的、就是依靠解决问题而生存发展的，因此，凯伦人要勇于承认错误，勇于面对问题，要勇于接受批评！成功者找方法，失败者永远都是找借口的，在凯伦的企业文化中我们只希望大家每天只进步一点点。
在凯伦的发展、团队的成长、个人的提升——这些成长的烦恼时，我们个人应该怎么做呢？请大家时刻记住这三点：
一是融入凯伦公司，把凯伦公司的问题看成是自己的问题。不要认为这个病是长在别人身上的，你评头论足、指指点点就表明你很关心这个公司了，其实这些都是没有价值的，而且你很快就会被公司和时代潮流所淘汰。有些公司的问题我认为大家是非常实事求是地列出来，心里非常坦坦荡荡，这也代表了我们对问题的一种正确态度：我们是以解决问题的思想来看待我们自身的问题的。
二是融入凯伦文化，没有完美的个人，只有完美的组织，一个人能力再强你没有一个团队能力强，要融入团队唯一方法就是充分认可凯伦的文化。不管你以前做过什么，干过什么在这里要统统抛弃，要以终为始，接受凯伦的文化，这样，我们的团队就没有什么问题不能解决，这样你在工作中就不会有“你的”“我的”之分。
三是保持正心态，如果我们是亚心状态时对公司对团队起到的作用肯定是负牵引，阻碍公司发展。因此，只有思想、心态是正面的，那么我们的行动是精进的，我们的思维是正面的，我们的表达也是正面的。亚心为恶，一旦个人心态出现问题，出口就能伤人，那么处理问题时就会带着情绪，带着牢骚，我们要把注意力放在结果上，而不是情绪上。知识是学来的，能力是练出来的，但一个人的德行、胸怀、格局、境界是修出来的。为什么余总在企业文化中注入以产品为人品，以诚信为生命的精髓，这句话不是说做好一件两件事就算人品好，诚信佳，而是需要我们全体为这个承诺去努力奋斗五年、十年，二十年……，最后做到基业长青。我们凯伦还非常的年轻，还需要修炼，成就品牌梦想也非一朝一夕，有错误就改，不贰过，这样才能进步。
“视客户为衣食父母，视同事为兄弟姐妹”这也是我们公司的核心文化，也是我们培养人的核心理念，客户为消费者提供健康饮水解决方案，我们为客户提供最佳营销解决方案，服务于客户，我们要解决自己的问题、公司的问题、客户的问题。而且要求大家成为一个有责任的净水行业营销经理。公司花这么大代价去培养人才就得遵循这样的培养原则。
“风雨半载坎坷路，策马扬鞭自奋蹄” 凯伦已经走过不平凡的2009上半年，我们曾经面临过无数的挑战和坎坷，但总体来说取得的成绩是有目共睹的，虽有些兄弟姐妹由于种种原因离开我们的团队，我希望他们在以后的工作生活中好好总结在凯伦所经历的，希望这个过程能成为他人生的一种财富，同时也希望他们谨记曾经战斗过的时光，要一如既往地呵护和关切“凯马”，如果凯马是一件作品，则融入了大家共同的烙印，是我们共同汗水的结晶！而我们正在为凯马品牌梦想而努力的兄弟姐妹们，要在迎接挑战中成长起来的，要在不断地突破自我的过程中发展起来的，要在克服一个个困难中创造奇迹。在公司迈入第二阶段发展时期，我们秉承第一阶段的这种敢于攻坚的精神，以更高的激情和斗志再创新的奇迹！
我们是净水行业最优秀的营销精英！
凯伦营销总经理：沈勇杰
2009-07-05