公道正派是组织人事工作的理论精髓、思想灵魂和一切工作的“生命线”，是党和人民对组工干部的崇高要求，也是中石化组工干部的安身立命之本。石化系统组工干部能否做到公道正派，既是衡量组工干部是否合格的重要标准，也是立党为公、执政为民这一重要思想在组织工作中的具体的、本质的体现。新形势下，中石化组工干部公道正派是贯彻落实科学发展观、加强组织部门自身建设和构建和谐社会的一项重大举措。组工干部要牢固树立公道正派的理念，塑好人民公仆形象，就应该在把握灵魂、做好表率、处事公道、待人平等、做人正派、对己严格等方面狠下功夫，切实加强自身修养，努力做到视学习为基石，视职权为服务，视形象为力量，视责任为泰山，正确履行好党和人民赋予的神圣职责。

公道正派是组工干部的正气之源、为人之道。公道正派，作为一种人格力量，承载着权力因素无法企及的能量，“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。组工干部要善养浩然之气，堂堂正正做人，做到平静如水、正直如绳、心有尺衡、行有规矩，惟其如此，方能正行修身，光明磊落，保持节操，清白为人。组工干部的工作对象是党员干部，主要职责是选贤任能。因此，公正是干部工作的生命线。俗话说的好：打铁先要自身硬。作为组工干部，一身正气，不仅是做人之要，更是为官之本。只有自身正派，才能做到正派用人，用正派的人，才能有说服力和感召力，才能赢得干部群众的信赖和尊重。衡量一名组工干部是否合格，首要一条就是看其是否公道正派，这不仅是做好本职工作的基本要求，更是检验组工干部政治品格的试金石。公道正派是组工干部处事之基。千秋大业在于用人。用什么人，不用什么人，具有导向作用。用人不公是最大的不公。“为官择人，不可造次。用一君子，则君子皆至；用一小人，则小人竞进矣。”公道正派，作为组工干部的处事之基，不仅集中体现了组工干部的职业道德，而且体现了一种用人导向，是组工干部不负重托，不辱使命的根本所在。

组工干部要处事公道，努力做好表率。组工干部要使自己想问题、办事情真正站在公道的立场上，就必须在任何时候、任何情况下都坚持党性原则，按政策办事，始终做到刚直不阿，敢于讲真话、讲公道话，真实地反映情况，公正地处理问题，做到“对事不对人”。这就要求组工干部讲政策、重程序、守规矩，坚持用好的作风选人、用严格的程序选人、选群众公认的人，既坚持以发展论英雄、以实绩辨人才，让锐意改革的人得到重用，又合理使用那些勤勤恳恳、埋头苦干的干部，不断提高自身的政策水平和把握问题、驾驭复杂局面的能力，既善于用好“望远镜”，用发展的眼光看待干部，深入了解干部的德才素质和发展潜力，又善于用好“显微镜”，认真负责地考察、分析、核实各种反映，实事求是地对待干部，不夸大、不拔高、不掩过、不遮丑，客观公正地了解、评价和使用干部，努力做好表率，用好手中的权利，扎扎实实履行职责，勤政为民。

组工干部要待人平等，努力摆正自己的位置。由于组织工作的重要性和特殊性，组工干部经常会被人“高看一眼”。组工干部不能因此而飘飘然，因此就认为自己高人一等，摆官架子，拿腔拿调。因为这种居高临下的心态，极易影响组织部门的整体形象。每一个组工干部都应时刻保持清醒头脑，自觉强化平等意识，始终摆正自己的位置，自觉做到谦虚谨慎、平等待人，对上尊而不谀，办事遵规守矩，努力做到等距离对人，不搞亲疏远近，不以己见斥人，凡是组织部门的服务对象，都要力求做到一样热情、一样尊重、不偏不倚；组工干部要不断强化服务意识，为基层党员干部办事不推诿、不拖拉，不讲空话大话，不做表面文章，切实为开展工作创造良好的环境。一个合格的组工干部，要时刻牢记党和人民的重托，心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，无论在任何时候、任何地点都要经得起“高看一眼、深看一层”的考验，认真对照自身工作和言行，反思自己是否为组工干部赢得了尊重，增添了光彩，并结合个人工作职责做到专心干事业，实心求实效，精心出精彩，全心为全局，自觉接受群众的批评和监督，永葆人民公仆的本色。

组工干部要做人正派，精下功夫纯正自己的品格。组工干部要“淡泊以名利，宁静以致远”，以一颗平常心看待周围的一切，把事业看得重一些，把个人看得轻一些，把提高个人素质看得重一些，把职务进退看得轻一些，把学习看得重一些，把名利看得轻一些。苦乐面前多思责，常怀从政之德。头脑要清醒，慎重用权，把行使权力的过程，看成对事业、组织、干部本人负责的过程，特别在用人问题上不搞封官许愿、拉拉扯扯，对各种不良倾向、不良做法要敢于抵制。要清正廉洁，守得住清贫，耐得住寂寞，顶得住诱惑，把得住小节，始终把公道正派作为第一修养，慎欲、慎独、慎微、慎初，从严自律，修身正心。坚持公道正派的作风，培育谦逊正直的人品，保持忠于操守的境界，是组工干部应具备的基本道德品格。组工干部要切实做到“心正”，自觉摒弃私心杂念和迎合心态，不把权力变成谋取个人私利或小集团利益的手段；切实做到对组织襟怀坦白，对同志肝胆相照，以组工干部的人格魅力，不断增强组织部门的凝聚力和亲和力，赢得社会的尊重和人民的信赖。

组工干部要对己严格，认真端正自己的形象。名节源于党性，腐败止于正气。在新形势下，组织工作面临的矛盾越来越复杂，组工干部面临的诱惑也越来越多。这就需要广大组工干部内强素质、外树形象，持之以恒地加强思想改造，培养高尚品德，锻炼坚强意志，增强自律意识，做到“眼不花、耳不偏、嘴不馋、手不伸、腿不软”，严格按照《条例》的规定和“八坚持、八不准”的要求，一要做到不为利所缚，廉洁奉公，甘当人梯；二要做到不因区区小利而贻误党和人民的事业，自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵蚀；三要做到不为权所动，把心思和精力放在工作上；四要不为欲所惑，做到不该去的场所坚决不去，不能做的事情坚决不做，自觉在思想境界、人格定位和自身修养上多下功夫，努力争做党性强、作风正、口碑好的人民公仆。

践行科学发展观，落实公道正派，就是要用科学发展观的标准来审视我们的行为，校验我们的方向，挑战我们的智慧，考评我们的工作。组工干部要时刻以“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”四句话要求为准绳，努力塑好公道正派形象，永葆“人民公仆”本色，真心实意把实事办实，把真事办真，把公事办公，把好事办好。只有这样，才能做到说事有底气，论事有勇气，干事有骨气。只有这样，组工干部的工作，才能让党放心，让人民安心，让我们的事业顺心。