精细管理工程创始人刘先明

2012年4月18日

4月17日下午，在十余年的培训中经常宣讲毛主席的、享有“红色咨询师”和“公益质疑第一人”雅称的、持续质疑温家宝多次考察过的三一的“行贿门”的真相不公开的精细管理工程创始人刘先明，一边准备4月下旬拟在某银行、某党校讲的《精细化管理》的课件，一边建议新华网修改了有关“薄王事件”一文的标题。

 

4月17日晚上，精细管理工程创始人刘先明又在百度上发现中国发展门户网也转发了《重庆日报：中央明确要求将薄王事件与成绩区分》。

 

从中国发展门户网上得知：

中国发展门户网（http://www.chinagate.cn）是中国政府与全球发展门户基金会合作建立的综合性网站，是“全球发展门户网”的重要组成部分，其宗旨是介绍中国国情，分享发展经验，服务国际合作，努力为消除贫困、促进发展做出贡献。

中国发展门户网在国务院新闻办公室和财政部的指导下，由中国互联网新闻中心承建，并得到中国国际出版集团等10多个新闻单位、高等院校、社会团体和民营机构的支持。

中国发展门户网于2001年9月1日试运行，2002年5月28日正式开始用中文、英文两种语言提供全面信息服务。

中国发展门户网已受到众多国内外机构和知名人士的关注，被誉为“国家发展门户”和“国情信息总汇”。

 

看到被誉为“国家发展门户”和“国情信息总汇”的网站也转发了《重庆日报：中央明确要求将薄王事件与成绩区分》，精细管理工程创始人刘先明就给中国发展门户网发送邮件，提醒中国发展门户网：《重庆日报：中央明确要求将薄王事件与成绩区分》有问题。

 

 

4月18日 8:49，中国发展门户网回复刘先明，向刘先明表示感谢，并说“已经改了”。

 

 

在2011年4月19日曝光的三一“行贿门”即将满一年的前夕，持续质疑温家宝多次考察过的三一的“行贿门”的真相不公开的精细管理工程创始人刘先明，4月17日接连向新华网、中国发展门户网这两家具有较大影响力的网站提出公益性的建议，并迅速产生效果，一方面体现了公益质疑的作用和价值，另一方面，也体现了新华网、中国发展门户高度重视网民建议、及时完善网站内容的良好作风和优良品质，值得那种把“品质”喊得震天响、对正确的质疑和建议却装聋作哑的企业学习。

 

精细管理工程创始人，武汉工程大学客座教授，襄樊学院客座教授。原北京空军十总队文化顾问，苏州胥城大厦、书香连锁酒店等单位的企业文化顾问。享有“红色咨询师”、“公益质疑第一人”的雅称。

2001年创立了“精细管理工程”、首创性提出了“岗位主人翁”的新概念； 2005年首创性提出了煤矿领导“捆绑式下井”的新观点。首都机场医院、上海铁路局、九寨沟风景区、常德卷烟机厂等40多家单位借鉴了精细管理工程。2002年在天津、东莞两民营企业首创实践了“签约总裁”和“签约总经理”的咨询新方式。

曾为大庆油田、中国人民革命军事博物馆、中国人民解放军总装备部直属工厂、中国兵器工业集团、中国兵器装备集团、中国空间技术研究院、航天三院、中国人民解放军第5720工厂、北京空军十总队、首都国际机场、海尔、海信、美的、红豆、北京市容委垃圾渣土管理处、武汉国资委、苏州党校、北京科协、北京电控集团、中船重工船舶材料研究所、中储粮、中平能化集团易成新材料公司、胥城大厦、书香连锁酒店、川庆钻探、长庆油田采气一厂、辽河油田、中原油田、大庆燃气、镇海炼化、上海石化、吉林石化、天津石化、上海铁路局、红金龙集团新业薄片、山西潞安集团、北京京煤集团、山西焦煤汾西矿业集团、山东农行、吉林邮政、天津邮政储蓄银行、四川电力、广西电力、深圳卫视、潍坊报业集团、潍坊地税局、新华联集团、中建三局、中铁四局、中十冶、安徽交通投资集团、湖北路桥、内蒙古移动、北京贝尔、北京朗姿服装、上海医药、海南永青、安徽和威集团、锦州航星集团、中国北方化工集团、华鼎锦纶、真爱集团、黄山永佳集团、陕西北元化工集团、山东鲁西化工、首都国际机场医院、北京怀柔医院、北京平谷医院、徐州中医院等百余家单位提供了企业文化、精细管理工程、管理创新、文化营销、品牌推广、人力资源管理、客户服务体系等方面的咨询、培训服务。几十篇文章在三十多家报刊、杂志发表；2011年8月16日央视《焦点访谈》播放了对刘先明的采访。曾被中国企业评价协会（隶属国务院发展研究中心）聘为第二届中国人力资源管理大奖活动的评审工作专家。2004年被评为中国十大培训师；2006年被评为中国十大企业管理咨询大师。

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