昨天我和几个朋友在一起聊企业文化、企业使命，大家都各自说了说自己的企业使命是什么？然而有一位朋友说：“啥使命不使命的，我公司没有，我们目前需要解决的是生存问题，解决了生存问题之后，才能考虑做贡献，为社会做贡献，为国家做贡献。自己生存不了，饿着肚子，谈什么使命，都是假的！”

朋友的说法，我不敢苟同。相反，我认为企业使命很重要。如果一个企业没有使命，那么员工有可能只知道自己在“做什么”、“何时做”，而不知道“为什么做”，可是后者才是最重要的。因为，人只有清楚地明确自己内心深处的使命，才会有动力和激情去实现使命，从而发挥出企业组织的最大潜力。而企业更是如此，企业使命就是企业未来发展的强大驱动力！

不仅如此，企业使命还从本质上回答了企业生存和发展的根本问题。它不仅是企业存在的原因、意义和价值，是企业肩负的最大责任，更是企业存在的最根本目的。企业使命深层次地反映了企业的任务和目标，表达了企业的社会态度和主体意识价值取向。

我们万华的企业使命就是：做303不锈钢的缔造者！这非常简洁明了地说明了我们万华的雄心壮志、我们存在的价值、意义以及所肩负的重大责任，也充分回答了“我们因何而存在”、“我们到底做什么”，进而明确“我们将去向何方”、“我们的未来发展怎样”等等。那您说，企业使命重不重要呢？

作为万华公司的管理者，我不需要为了管理而成为管理者，而应是为了企业使命。我所做的一切工作，无非是与大家进行沟通，让大家接受和高度认同这个企业的使命，然后团结带领大家，朝着这个方向勇往直前！