一是算好账、找路子。贫困户的工资性收入是其稳定增收的主要来源，侯集镇进一步摸清外输贫困劳动力应出未出的底数，包括去年、前年脱贫人口的外输情况，因为今年出不去又有返贫风险的，全部摸清以后，逐人逐户把欠收部分算清楚，特别是把弥补的办法找出来，给受影响的贫困户指明务工就业的出路和门路，尽量把减少的收入补回来。

二是扶上马、送一程。在帮助农民工外出务工方面，侯集镇发挥主导作用，全力以赴为农民工返程务工创造条件。在疫情期间利用“三有一可”工作机制，由政府出面与输入地和用工企业对接联系，采取包车直达、点对点、一站式、下车门进厂门等方式，组织农民工特别是建档立卡劳动力外出务工，效果十分明显，推进了该镇健康劳动力有序转移。

三是拓旧路、开新路。指导带贫企业、合作社、扶贫项目、扶贫车间进一步扩大规模，吸纳更多贫困群众就业的基础上，要开辟新的就业门路，在实施牧原“百场千万”工程建设、易地扶贫搬迁后续产业扶持，发展乡村旅游，建设农村公路等项目上，都要尽可能多地使用贫困劳动力，特别是重点支持脱贫地区项目建设，抢抓机遇，积极争取，明确提出要吸纳贫困劳动力就业，增加贫困群众收入。