作者文章归档:周建

周建 ◆ 中国企业文化突破第一人,广州君远管理咨询公司高级合伙人, 企业文化咨询项目总监,高级战略咨询顾问、高级培训师,<中国管理传播网>、<博锐管理沙龙>专栏作家。 ◆ 10年企业中高层管理经验,6年管理咨询及管理培训经验,从事过技术管理、市场营销、人力资源、战略规划及企业文化塑造等工作,其人文化底蕴深厚,思维敏捷,思路开阔,颇具创新意识与魄力,在战略规划、企业文化与组织变革方面拥有较强的综合实力,参与了多个企业文化、战略、管理体系及人力资源方面的咨询、培训项目,其高度的责任感和系统的管理创新能力得到了客户的一致认可。 ◆ 职业经历:历任某著名跨国企业中国区副总经理,某大型民营企业营销总监,柏克莱(BCA)管理顾问公司高级战略顾问,加州大学柏克莱高科技管理项目(MOT)咨询顾问。 ◆ 服务客户:华为电气,广州地铁,中国移动,志高空调,松下电器,中国电信,泰铭科技,库林光学,金霸王(中国)公司,红蜻蜓集团、湖南国光,三星装饰 。。。

企业文化与战略的焦点是经营理论


  企业文化与企业战略

  企业文化与企业战略看似两个泾渭分明的概念,但其间却有着十分密切的联系。哈佛商学院曾经就企业文化和企业战略方面的问题调查多名企业界人士,但同一个问题在一部分人士看来是属于企业文化范畴,在另一部分人士看来却是属于企业战略范畴,由此分析得出,两者之间并没有明确的界限,并且存在着一个交叉,这个交叉既属于企业文化,又属于企业战略。

  这个交叉就是企业的经营理论,它同时也是企业文化和企业战略的起点

  企业经营理论实质上就是企业的经营哲学,它回答了企业为什么而存在、企业凭什么而存在等企业经营管理最深层次的问题。企业经营理论客观存在,没有它就不会有企业。按照...

Read more

君远7C企业文化突破公开课.6月23-24.广州


君远7C企业文化突破公开课.6月23-24.广州

真正理解企业文化体系核心内容
切实掌握企业文化运作关键环节

    ◆ 为何众多优秀企业总是难以持续?
    ◆ 为何众多强大的企业总是经不起风雨?
    ◆ 为何众多成功企业的背后是早已腐朽的肌体?
    ----只有不断的企业文化突破,才能真正实现繁荣和持续!

    ■ 企业文化突破--获得企业持续原动力!
    ----《君远7C...

Read more