作者文章归档：彭国伟
作者：彭国伟
下面是我这几年来的打工经历，文化水平又有限，写得不好，请大家多指教。谢谢！
我出生在一个贫穷的农村，由于经济上原因初中毕业的我就只好辍学，在父母的安排下学习了一年的面匠（农村人用竹子织成箩筐及篮框等用品），但由于越来越多的塑料用品代替竹制品，市场需求越来越少，于是我换了一个工作-搞建筑，起早贪黑的工作一天下来累得什么都不想做，由于不是技术工一个月下来除开用的几乎没有什么多余的钱寄回家，听人说广东遍地都是黄金，而且我也不想一辈子就这样过下去，于是在2001年只身一人来到了东莞，想找个厂学习一门技术，可事实并不是想的这么简单，一般的工厂没有技术不要，不要...
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中国有句俗话：“家和万事兴”，无论多么贫苦与落魄家庭，只要充满理解与宽容，享受着和睦与团结，这样的家庭必定是幸福与快乐的，也必然充满生机与希望。
企业，作为现代社会的重要组成部分，俨然一个社会大家庭。要让这样的一个大家庭走向成功，创造一个又一个的辉煌，不是一、两个人所能做到的，需要的是集体的团结与智慧。然而，在企业的经营过程中，人与人之间的协调与沟通并不是时时都那么顺利和愉快。因为种种因素如态度与语言，正成为伤害彼此的利剑，这把利剑，伤害着同事间感情的同时，也正一步一步的伤...
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为了公司的各管理层正常运作，请各级主管在今后的日常工作中注意：
1、慎言慎行，不要在私底下议论其它部门的决策与观点，避免因此而造成部门间的矛盾与对立情绪；
2、清楚自己的职权职责，没有特别授权之前，请勿对其它部门基层主管及员工下达工作指令，以免扰乱该部门的正常工作程序；
3、涉及跨部门的问题或其它部门有意见分歧时，应在跨部门的管理会议上提出讨论，任何私底下的猜疑与指责，都将给公司带来伤害；
最后，作为主管，请谨记：你的一言一行将是员工的标榜，任何不适当，不合理的管理行为及指令都将对其产生...