纵观人类历史，人们物质生活的跃进无一不来自创新和变革，如工业革命、科技发展、金融创新等。而这一切，王辉耀认为，“均指向一个核心——人才”。

　　站在历史崛起的关头，“中国最长远的问题则莫过于人才问题”，王辉耀说。王辉耀是中国人才研究会副会长，中国与全球化研究中心主任，中国欧美同学会副会长，作为改革开放后最早“闯荡世界”的一员，王辉耀始终关切和思考中国的人才发展战略。近年出版的《国家战略——人才改变世界》、《人才战争》等书，带有强烈的危机意识和现实针对性，亦成为许多...

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　　在英国《金融时报》刚出炉的世界500强企业榜单当中，美国埃克森美孚依然稳居第一，但最大赢家却是中国，入榜企业从去年八家一跃增至25家，而且大部分原来入榜的中国企业排名也有所上升。其中，世界前十名的企业，中国占了三席，中石油还升到了第二位，将通用电气挤至第三位。数字似乎很让人欢喜，但在一年之间，中国企业真的可以变强到如此程度吗?

　　一个全球性企业必须具备全球管理能力，创新意识，对市场的深入理解，以及全球的业务网络和持久的竞争力，并在全球竞争的行业价值链中能够获取收益。如果在全球一体化时代，所谓“全球500强企业”甚至无法在国际市场上取得一定的份额和收入，...

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　　归国创业已经成为越来越多海外留学人员的选择。统计数字显示，从1978年到1989年，留学回国的只有2万多人。如今仅在2010年一年，留学回国人员总数就达13.5万人。

　　中国的发展机会成为吸引他们回国的主要原因。“中国发展的驱动力需要从‘人口红利’转向‘人才红利’。”欧美同学会副会长兼商会会长王辉耀表示，而海归人才将在其中发挥重要作用。

　　王辉耀是第一批出国学习MBA的留学生，也是留学生中较早回国创业的一员。作为海归创业者，他曾当选首届“海归十大创业人物”。现在他是中国留学...

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　　《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020）》去年由中共中央和国务院正式颁布，至今正好一周年。一年来，人才规划体系建设应该讲取得了长足进展，基本上形成了从中央到国家各部门，到省、市、区一个规划体系，全国31个省区市都出台了自己各省区市的人才规划，中央国家机关出台了六支人才主体队伍加上十八个领域的人才规划，形成了中央到地方的规划体系，这是一个非常良好的开端，是人才强国战略的一次总动员，全国上上下下，各行各业，各部门和各地区以及海内外中华英才都开始行动起来。实际上，《人才规划纲要》的发布，是中国在新时期新阶段国家转型发展所需要解决的一个标志性事件，是承上启下，继往开来的一个新的里程...

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　　今天很高兴能有机会参加南方人物周刊关于“中西慈善源动力差异思考”的论坛。我认为目前在中国慈善事业开始升旗，随着我们GDP的收入达到了1700美元，这个现象是引起了大家的关注。在今天这个场合，由南方人物周刊举办这么一个论坛，我觉得是非常有积极意义的。从我目前兼职的单位来说，欧美同学会还有欧美同学会商会，包括欧美同学会2005委员会，都是一大批的海外的回国人员。欧美同学会有90多年的历史，目前北京有一万多名的会员，商会是2002年创办的，目前也有一千多名会员。2005委员会是2005年创办的，目前有将近一百名国内高端的留学人员。

　　慈善的话题非常好，我们前...

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