人不可能青春不老,如何让人创造的企业永远青春不老?我们这批人终有一天会老去,我和其他家族企业的创办人一样,都希望能探索出让企业“青春永驻”的秘诀。
伴随改革开放,中国有许多家族企业得以不断成长,而创始人往往是企业的灵魂,在企业的发展历程中起着支撑作用,企业文化和创始人的文化紧密融合,最终形成了我们所说的家族企业。
汤普森金融咨询公司对欧洲家族企业进行的一次调查显示,在法国、德国、意大利、西班牙、瑞士及英国等股市中,家族企业板块近10年的总体走势要强于没有血脉传递关系的企业板块。一些经济界人士也认为,家族对企业的绝对控制有时非但无害而且有益于...
不要让家族企业毁于“面子文化”
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