市场是多变的，但做人处事的道理永远不会变。有些管理者认为，现在的一些促销员年纪大了点，严重影响了他们的销售业绩；在这些管理者看来，年长的促销员没有现代的促销观念，还是以多少年来卖东西的经验来做促销，对他们做些促销培训的话，接受能力又受到限制；再说，年长的促销员会仗着自己是长辈来倚老卖老，很难对他们进行管理；这些就成了解雇年长促销员堂而皇之的理由，其实这都是错误的。确实所说的这些因素是客观存在，但如果只局限看这一...
关注促销员管理中的死角
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管理好一支促销队伍很重要，因为这直接的影响到各地区的销售业绩；然而这其中有不少死角易被管理者遗忘。本文在管理促销员中有些个不易引起重视的地方做了阐述。
善待老促销员