就拿从中央到县区党政部门普遍设置的“老干部局”来说，就是一个彻头彻尾的特权部门，其与老百姓的利益无涉，是专门为特权利益服务的不伦不类不合时宜的机构。

  老干部局也最具有中国特色，因为全世界各国都没有，唯独中国有。老干部局隶属于党委，由于中国党政不分的政体格局，老干部局虽不列于政府行政机构序列，却统统都吃财政饭，其部员有公务员编制，由纳税人供养，服务对象仅限于少数离退休的老干部。

  老干部局也是改革开放的产物，改革前三十年并无此机构。当然，改革前无老干部局，并不是说那时干部就没有特权，那是因为49年后打江山坐江山的干部，尚是青壮正当年。年既未老，固无须设置老干部局。文革十年浩劫，当权的干部首当其冲受到了冲击，文革结束，他们大难不死获得“解放”，却已年老。改革之初，胡耀邦总书记提出干部年轻化，邓小平、陈云等老资格带头退出第一线，成立顾问委员会，安置退下来的老干部。地方各级政府党委也跟进，于是乎相当一批开国元勋及地方各级老干部，都办理了离休。他们退下来，放弃了权力，但待遇没有变，有的甚至还提了级，提高了待遇，备足华贵荣誉，少管事，有时仅顾问顾问，而安度晚年。