作者文章归档:孙大勇

“统占资源”比“个人优秀”更重要!

小公司是否需要狼性管理?


下面根据我一个朋友的话编辑的,他是一个代理商,目前有点烦恼。请大家多给意见。

最近,关注华为的事情,就想到了狼性管理这个说法。

我公司一直以来没有什么打卡之说。早9晚5.30。时间没差多少,行政小姐都不会记录的。还有就是在公司随便穿什么衣服,只要你见客户,不有损形象就行,我想业务员不会见客户时穿不合适的衣服的。对于业务,只要业务员卖力工作,维持业绩不下滑,或者自己能养活自己就可以了,从来没有辞退之说。

现在我发现几个问题:1。业绩好的业务员,新客户开发的少了,估计他想他够赚了。2,业绩不好的业务员,天天忙活,刚好养活自己,虽说也挺上进的,但是时间久了,刚来公司的那股冲劲打折了。3,...

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