作者文章归档:景素奇

腾驹达猎头公司创始人
2003年3月创办腾驹达猎头公司,专注于高端猎头服务。经过12年的持续创新和快速发展,腾驹达猎头形成了独特完备的猎头服务体系及运作流程和职业背景采集体系,并拥有强大的全球在线人才服务系统和高端的多专业、多领域专业猎头顾问团队,已为众多外资企业、集团化企业、行业内知名企业和快速发展的民营企业提供大量所需高级管理与专业技术人才。目前,腾驹达已是中国高端猎头领域“最值得信赖的猎头”公司,并于全行业30000家猎头机构中,2014年荣膺为中国猎头专委会秘书长单位。
2005年创办国际人力资本网(www.timehr.com),出任总裁。该网站是集高端猎头服务、网络高端招聘、人才测评、培训、资讯、高端职场咨询等功能性门户网站,是行业内的高端专业性人力资本交流的平台,是领袖经理人的总部基地。

公益活动
景素奇十多年来,持续不断地为职场人士、高校学子提供了公益服务。
2004年6月10日,景素奇代表腾驹达,联合《中外管理》编辑部及中国地质大学(北京)人文经管学院及8位创始人发起创办奇正管理俱乐部,出任奇正管理俱乐部主任,到目前为止包括北京理工大学经济管理学院在内的支持联办的机构已达10多家。十年多来,奇正管理俱乐部已成功举办近500期奇正管理沙龙,5场大型管理年会,7期“与大学学子面对面”,7期“HR实战论坛”及HR沙龙,月度的上海、深圳管理沙龙等,另外还举办有奇正老板沙龙,国际职业经理人沙龙,累计有数万人次免费参加了活动。尤其是每周四晚举办的奇正管理沙龙,目前已经成为管理界口碑最佳的管理沙龙,而且也是连续举办时间最长的管理沙龙,仅北京奇正管理沙龙就举办了440余期。2013年被中国商学院领袖年会组委会评选为中国商学院“10大最具影响力活动”。随着微信的应用,奇正管理沙龙也开展了线上活动,使更多人分享到了管理经验和职业经验。
笔耕不辍
景素奇在专注于人力资源领域的实践及研究的同时,还勤于思考、总结、写作,发表了大量的职业发展及人力资源管理和领导管理艺术方面的文章。自2000年起,《中外管理》杂志连续16年为景素奇开设了个人专栏,是《中外管理》成立以来发表文章数量最多的作者,也是《中外管理》连续开设个人专栏时间最长的作者,获得中外管理20周年庆典唯一一位风雨同舟作者奖。
2007年景素奇著《经理人的权杖》一书深受职业经理人和企业家的青睐,并被北京大学光华管理选为MBA组织行为学教学参考书2011年再版。这本书被业界认为是经理人看了不想让老板看,老板看了不想让经理人看,二者都看了企业就齐心和谐了的书,其原因是该书对老板和经理人的双重心理把握得到位。2010年新著《猎眼看人--从打工者到老板的三级跳》一书,深受职场人欢迎。

面试大考的细节艺术


  有不少人有这样的面试经历,面试官揪住一个问题步步紧逼,紧追不舍,环环相扣、层层深入地追问,甚至翻来覆去、不同侧面、多角度地问一个问题。面对这种面试追问的情景,被面试者该做何应对?

  面试官为什么步步紧逼?

  作为被面试者,首先应该搞明白面试官为什么会步步紧逼。

  第一,这是面试官的风格和招聘岗位需要

  有些面试官长期以往养成了步步紧逼的面试风格,有这种面试风格的人往往思维敏捷,逻辑性强,揪住一个问题一直追问到底,希望借此了解被面试者的反应速度、语言组织表达能力、逻辑思维能力。尤其招聘岗位是比较高级的管理岗位,或者工作重点是与人打交道的岗位,如:客户服...

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面试大考的细节艺术之一


  职场面试中,常会遇到这样的情况:当你和面试官聊天时,不知不觉就聊到了第三方某某,而这个人往往双方都认识。这时你会怎么处理和应对?也许,你会脱口而出:“此人我认识”、“我和他很熟”、“我们是好朋友”、“我们是好哥们儿”等等。当你兴奋地向面试官表白时,你可曾想过面试官聊起此人的目的?——这一问一答里的学问,可大了去了。 

  贸然“认”熟人的后续麻烦

  你表白和某某很熟,无非是想借此拉近与面试官的距离。但如果你不知道面试官聊起此人...

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贼眉鼠眼者的职业活路——面相解析与职业发展(八)


作者:景素奇

   被冤枉的贼眉鼠眼者

    十多年前,我还在一家商业单位就职。有一个周末,我在办公室值班,来了一男一女投诉者。经了解,才知道投诉的原因: 那位女士在商场购物时,保安怀疑她偷东西,就把她带到了保安室。她坚决不承认,派出所也来人了,最后证实她确实没有偷东西。这位女士回家后感觉实在是窝囊,就在丈夫的陪同下到办公室来投诉。

其实这位女士从长相来看,就是咱们传统意义上说的“贼眉鼠眼”。

“贼眉鼠眼多为不良之徒”,这是人们对天生一副贼眉鼠眼面相者一种主观、武断的评价。事实果真如此吗?或说,贼眉鼠眼者如何避免自...

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贼眉鼠眼者的职业活路


  被冤枉的贼眉鼠眼者

  十多年前,我还在一家商业单位就职。有一个周末,我在办公室值班,来了一男一女投诉者。经了解,才知道投诉的原因:那位女士在商场购物时,保安怀疑她偷东西,就把她带到了保安室。她坚决不承认,派出所也来人了,最后证实她确实没有偷东西。这位女士回家后感觉实在是窝囊,就在丈夫的陪同下到办公室来投诉。

  其实这位女士从长相来看,就是咱们传统意义上说的“贼眉鼠眼”。

  “贼眉鼠眼多为不良之徒”,这是人们对天生一副贼眉鼠眼面相者一种主观、武断的评价。事实果真如此吗?或说,贼眉鼠眼者如何避免自己职业发展中似乎不可...

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HR从业者发展的5条出路


  HR人士如何做好自身的职业发展规划?在一次资深HR人士聚会,讨论了这个话题,最后得出了HR从业者发展的5条出路。

  第一条,升职为副总裁、总裁,进入决策班子,做综合的运营管理,这要靠自己的本事,以及运气,这是很多HR人士希望,但很少人能实现的目标。

  第二条,做职业培训讲师,设计两到三门课程,挂靠两三家培训机构,专门到全国各地做企业培训,或公开课,前提是你过往的从业经历必须是知名的大企业,且是依靠经营管理要效益的产业链比较低端的知名企业,如果是在国内的金融或地产等资源性行业,要吃这碗饭几乎不可能。

  第三条,做企业咨询顾问。做咨询顾问是很多HR经理向往的,优势...

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诸葛亮创业为何惨败收场?


  诸葛亮成功空降蜀汉集团

  蜀汉集团是一家从事医药及保健产品研发、生产、销售为一体的千人规模的民营企业。蜀汉集团老板刘备,经朋友徐庶介绍,三顾茅庐,终于请出德能勤绩俱佳的资深经理人士诸葛亮,倾心交谈的结果使诸葛亮与刘备在企业管理、人力资源、财务管控、市场运营等方面达成了共识。

  2004年元月,诸葛亮被刘备任命为蜀汉集团的CEO。刘备在辅助几个月后退居幕后,只担任董事长,由诸葛亮完全操盘日常的经营管理。诸葛亮在蜀汉集团是一人之下,万人之上,享有人事、财政等方面的绝对支配权。

  有了刘备的充分信任和授权,作为职业经理人的诸葛亮,抓住这一千载难逢的机遇,决心大干一场...

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面相解析与职业发展(二):我为什么当不了一把手?


         作者:景素奇

他是我至今见过反应最敏捷的人。这位老总年薪大概500万左右,是一位金融领域的老总朋友介绍推荐的。

我们俩在茶社聊了一个多小时以后,他问了一个问题:“我为什么一直当不了一把手?您看我能否当正职?我自从上小学开始当班干部就是副班长,工作后当经理也是副经理,现在当了老总级也是副总裁。有一次组织提拔我,把我从一个部门副经理提到一个总经理助理,就是不让我当部门经理。哪怕让我当一个部门正经理行不行?我就没有一次当正职的机会,我心里不服,总有这方面的惦记。今天希望您能给我一个...

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顾盼生辉者为何也会职涯失意?——面相解析与职业发展(七)


/景素奇

长相有缺陷的人,生涯不顺容易理解。但相貌姣好者,也同样会面临尴尬的职涯现实。

顾盼生辉者为何也会职涯失意?

顾盼生辉可解释为眉目传神、姿态动人。人们一般会认为这是描绘女人的,其实男人也不乏其例,男人、女人中顾盼生辉的概率是相等的。这种人属于天资聪颖者,是人类中的精品。这类人的职业人生会是怎样的呢?先从两个案例说开来。

老板对两位40岁老总的取与舍

一次我们为雇主推荐了两人,一男一女,均属于顾盼生辉者。为何要推荐这样的人呢?因为,用人单位给出的职位是公共关系总监,而且老板对人的形象要求特别讲究。所以,我们就特意推荐了公关做得非常好的两位老总,属于传统的关系公关高手...

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没有口才的律师适合做什么——面相解析与职业发展(一)


文/景素奇

初见律W先生,身高1. 80左右,眉清目秀,斯文中透着英气,面色正,方形脸,英挺、俊朗,帅呆了。

W先生有着如下的职业发展路程。18岁高考,他的成绩比当年北京大学法学专业录取线还要高出30多分,没敢报,被第一志愿XX政法大学录取了。毕业后分配到一所司法学校当老师,两年后考上中国人民大学读了法学硕士。毕业后进了政府机关,两年后辞职进了律所,又两年后进入了一家副部级的大型企业集团做法律顾问,很快,不到一年时间就提升为法律部经理。四年以后,也就是2003年,被朋友拉入律师事务所,一起做合伙人律师,4年后又有朋友拉他到另外一家律师事务所做合伙人,共做了7年的合伙人,像他这样的...

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面部弯曲者的职涯曲折——面相解析与职业发展(六)


 

Z先生是个普普通通的人,普通得不能再普通了;他是位老实人,老实得不能再老实了。他坐在人堆里,你一定不会发现他。不仅是因为他普通,更因为他处在一群人中时,总是默默无闻地坐在一边,不说话,是纯粹的陪衬角色。和他单独交流,发现他的思路还可以,基本能把问题表述清楚,就是语言不简练,罗嗦,听起来有点儿费劲。

 

为什么人脸会弯曲?

他的面相非常普通,普通得不能再普通了,但总体算不上丑陋和令人讨厌那一类。但就是看起来让人感觉不舒服,尤其说起话来动态面相让人感觉更不舒服。至于为什么不舒服,通常人们不会去多想,也不会仔细观察。我的职业特点让我很快发现:这位Z先生面部结...

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