感悟柳传志先生的“鸡鸡理论”

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 一封公开的信件，是柳传志先生写给联想接班人杨元庆的。这封难得的信件，让人看后深有震撼，除了上司对下属的关怀和教诲，之中还透露出一种坦诚交心的友谊。其中，柳传志先生的“鸡鸡理论”：你真的只有把自己锻炼成火鸡那么大，小鸡才肯承认你比他大。当你真像鸵鸟那么大时，小鸡才会心服。只有赢得这种“心服”，才具备了在同代人中做核心的条件。对在事业上不断攀爬的人而言是一种巨大的鞭策与激励，他让人明白一个道理：没有树立起自己在团队里独有的成绩与贡献时，你是不可能成为众人顶礼膜拜的崇拜对象的，也不可能成就你在众人心中的权威。