西蒙的满意型决策标准：一。有相应的最低满意标准；二，策略选择能够超过最低满意标准。决策的流程：四步走的划分法“情报—设计—选择—审查”决策程序论；决策相关的心理基础归纳为学习、记忆和习惯三个方面。西蒙认为，人类在学习方面具有动物望尘莫及的巨大优势。人不仅可以通过实际体验和实验的方法学习，还可以通过参照原始资料，参照别人在相关领域长期实验和研究的基础上得出的结论进行学习，并且还能根据个人成败的经历对这种累积经验进行选择和修正。正是通过实验、知识交流和对结果进行理论预测等学习过程，人才能将相对较少的经验作为大范围决策的依据，从而达到节省思考和观察的效果。