《探源“管理学”》之：管理方法

为了实现管理职能、达到既定的管理目标，确保管理活动的顺利进行，必须采用有效的管理方法。管理方法是连接管理者与管理对象之间的纽带，是管理活动中的主体作用于客体的桥梁。管理方法正确与否，关系到管理效率的高低、管理工作的成败，及至关系企业发展的兴与衰。

管理方法是管理学研究的主要内容，也是企业管理者学习管理学的主要目的。然而，管理方法不是一个一成不变的概念，管理方法是随着企业的发展而逐步进化和完善的。企业管理活动演变的过程也是管理方法发展演变的过程，企业管理应用管理方法的过程也是管理方法逐步完善和科学演进的过程。因此，管理方法既服务于企业的管理与发展，同时又得益于管理活动的实践和经验。彼此之间相辅相成、相互作用、相互完善。（待续）