（上一篇：90后富二代的草根创业史（一）http://www.chinavalue.net/Blog/322700.aspx）

    初次创业，当一个人独自承担一件事情的时候，就显得十分的局促，这就是现在的我的全部写照，从中国钢铁现货网培训回来后，正信心满满的准备开始自己的大事业，但是现在坐在办公桌前无从下手，我应该去招人，培训的时候了解到，搞销售绝对不是一个人的事情，我需要一个团队，但是昨天才拒绝了老爸的安排，无法，只有自己去招人，于是又急匆匆的跑到隔壁钢材公司人事部，虚心请教了一番做HR时应该注意的事项，再向总部要来了平台介绍资料，急匆匆的就向人才市场赶去。
 

    早就听说今年由于经济复苏，人事紧张，但是看到那人山人海的招聘现场却被吓了一大跳，TNN的这完全和新闻报道的搭不上调嘛，心理腹诽着，赶紧着去人才市场找市场部要求开通一个展位，对方负责人一脸迷茫的看看我，再看看楼下的热闹非凡的招聘大厅，说，兄弟，除非我把办公室让给你，否则是没法子了。

    娘的，丢了个大脸，听完人家一通解说，我才知道展位是需要提前预定的。既然来了，也没打算就这么回去不是，突生一计，买来毛笔宣纸，当场挥毫写了一张招聘海报，也许是由于我的毛笔字写的还算龙飞凤舞，或者是刚刚这一通表现符合了国人围观新鲜事物的传统，总之，白纸黑字挂上没一分钟，挂在门口旁小树上的简陋海报前立马围满了人群，便看遍评头论足的。

    白纸上龙飞凤舞般的写着：中国钢铁现货网湖北分部收人，不怕死的、不怕钱多的、会扯皮的尽管来！（注：读死书的、3年销售以上的免谈），你想啊，销售算是所有行业中最容易往上爬的了，你都干了3年了还是各业务员，不是能力不行就是一身的毛病，兴许还成了老油条，要了干啥，给自己找不自在不成。下面附上一份平台及产品简介就算完事了。

    嘿，你还别说，虽然咱这显得寒霜了点，但是贵在有新意啊，被一大群求职者围得水泄不通，一眼看过去，大部分都是跟我查不了多少的年轻人。一开始还是看的议论的多，好不容易有个带眼镜的小哥小心翼翼的递过简历。

    恩，不错，第一个敢吃螃蟹的人。心里先对这哥们做一肯定，忙不失的丢下那群尽知道看热闹的，拉着眼镜哥躲到了树的另一边，按照刚才公司HR教的流程谈了起来。这哥们果然是个高材生，某名牌大学经济学毕业，由于交流不好，想通过销售锻炼自己，可问题是这哥们是在是背还是怎么的，总之武汉市的人才市场都跑了好几圈了，愣是没一个销售公司看得上，奇怪的是他还就倔到底了，硬是认准了非干销售不可。最后就是这点打动我，得，收了，马上开始工作，协助俺招聘。

 
    一直忙活到人才市场快关门了，刚收的眼镜男手里聚集了大约20分简历，秉承招聘要求， 绝大部分的都是刚毕业的学生，问我为啥子选些新兵蛋子？明摆着的吗，我自己就是个刚爬出校园的，对应届生有特别的同病相怜之感，同情心一泛滥，全收了。收拾好行当，带着眼镜男就向公司赶去，我们需要淘汰掉10个。

    回到公司后，刚好遇到教我HR的那位爷，简历一塞，给把把关撒，必须在中间挑十个出来！使个鬼脸，带着眼镜男边跑。不跑不成啊，还有很多事情等着去安排，当是创业真那么好玩昂。