首先，我代表于矿长、葛书记、柏书记、何主席通过你们向全矿退休老同志问好，祝大家两节快乐！我也代表到会的会吸烟的退休老同志感谢于矿长、葛书记、柏书记、何主席给大家送来了中华烟。我虽然闻烟头疼，烦吸烟，但看到你们吸领导送来的烟我也高兴。

今天，关工委借路线方针政策“三走进”报友会林在溪家庭读报点这块宝地，在房道召开形势任务学习会，意思就是把路线方针政策深入到家。

今天的形势任务学习会有两个任务：一是传达讨论葛董事长给恒源矿退休老同志的一封信，二是认真贯彻胡庆永副书记在公司关心下一代工作会议上讲话精神。

9月26号，葛董事长亲自给恒源矿退休老同志写了一封信。见字如面，信到了，也就是人到了，说明他对恒源煤矿退休老同志一往情深。这封信虽然是给恒源矿退休老同志的，也是给全皖北矿区退休老同志的。希望大家互相传达葛董事长对老干部、老同志的问候和要求，同时希望我们恒源的退休老同志不要辜负葛董事长殷切希望，做一个思想好、觉悟高、有道德，为青少年树立可为可信可亲可敬可爱可学楷模，用高尚的思想情操表率，对青少年传帮带的好样的。

胡庆永副书记在9月25号下午的关心下一代工作会议上的讲话，分析了形势，提出了要求。目前，整个经济疲软，制造业以及实体行业全面下滑，还没有见底。煤炭价格一天比一天低，两淮存煤严重，我们稍好一些，主要得益于航运发挥了效能。在全局奖金停发，要求各矿平均吨煤成本下降200元的情况下，还拿出6000万发过节费和搞慰问。要求党员要与党中央保持一致。尤其是，关工委的老同志要带头做好维稳工作，对于非组织活动，不参与，不支持，不造谣、不听谣，不传谣的同时，教育好自己的子女，做好维稳工作。

关心下一代工作会议散后，我代表恒源矿的退休老同志，看望了从恒源调到局里做一般工作的部分同志，在员工餐厅一起吃的饭。

一开始，他们敬我酒，我说你们敬我酒，我不敢当。我今天之所以要跟你们吃顿饭，我是有几句心里话要对你们讲：

第一，你们都是恒源矿来局工作的，见到你们格外亲。尤其是，你们到局机关工作的都是好样的，我很高兴，我代表恒源的父老乡亲感谢你们。

第二，恒源矿不仅出煤，而且出人才。从恒源矿走出10来个局级领导干部，我们都感到很自豪，你们的环境非常优越，加油吧!

第三，我还要对你们讲一句要牢记在心的话：“感恩煤矿”。因为，没有煤矿啥也不能，没有煤矿啥也没有，没有煤矿啥也不是。道理很简单，我们今天能坐在一起，不就是有煤矿吗？

第四，最大的隐患是不发展。不发展我们的下一代就没饭吃，不发展我们的子孙就要饿肚子。说白了，不发展我们的干部都没头上。因此，不发展比什么隐患都大。所以，都要支持皖北煤电的大发展。这个简单的道理，我们恒源的退休老同志都懂得。

第五，你们要记清了：领导千辛万苦搞发展，又是把你们培养起来的人，他顾不得管你们，你们一定“自己管好自己”。不管做什么事，对不起谁都不重要，重要的是千万不要做对不起培养你们的人的事。心里要时刻想着对得起培养你的人，更不要做使培养你的人心里难过的事，这就是你们最大的德性。领导想什么呢？他不就是想着你们这些后人能“靠得住、有本事、撑起来”吗？“靠得住”是第一位的，这是人品。

他们说：从来没有谁对我们讲这些很重要的肺腑之言，我们一定按照你老人家的话做。

我这个人，情愿在家喝菜糊嘟，都不想外边吃酒肉。我不习惯酒场上讲的那些庸俗的低级趣味的酒话。喝酒是交流的一种，但也要讲正气、树正风，喝酒也不能什么烂七八糟的话都对外倒。

下面，借今天形势任务学习会重点谈谈朋友问题。搞任何事情都需要有一帮子贴心朋友。

两年前，关心下一代工作刚刚起步的时候，退休老同志精神都非常疲软，有余热也发不出来，即便发出来的余热，也是不是有刺就是带污染的余热。经过创建关心下一代工作家庭化，路线方针政策三走进，老少共建安全思想家庭防线等十大创建，退休老同志发挥余热有了新的战场，暮年雄起来，带动下一代。

总结起来，一条很重要的经验就是，也是我最欣慰的那就是：降低调子，丢掉面子、放下架子、扑到身子、做出样子，处了你们这些工作朋友。如果，我不干关心下一代工作，不要讲我们成为好朋友了，有的同志恐怕我永远也不会认识你。因为，我烦老同志烦的腌心，特别烦吸烟的老同志。

既然是朋友，就要用真心来维护朋友之间的友谊，对待朋友不能耍刁、耍奸、耍滑、耍阴。如果，对朋友耍刁、耍奸、耍滑、耍阴就会失去朋友。相宜一个朋友非常的不容易，但得罪一个朋友一句话。所以，要珍惜朋友的友谊。

我们不是酒肉朋友，我们不是互相利用的朋友，我们不是礼尚往来的朋友，我们不是供嘴不供心的朋友。我们是共同开展路线方针政策三走进的工作朋友，是营造关心下一代工作浓厚文化氛围的工作朋友，是用树立可为可信可亲可敬可爱可学楷模对青少年进行传帮带的工作朋友，是在为青少年健康成长创造良好思想道德环境中拧成的工作朋友。

朋友就要实诚，朋友就要坦诚相处、以诚相待。我有什么话喜欢跟大家交流。你们这些朋友都是好样的，都是我学习的榜样、楷模和表率，老林、老朱、老牛、老周、老赵、老王等等，还有没来的好多朋友。

做朋友就要对朋友负责，有些话我不能不说。我提醒朋友们要注意的几个常见的问题。

先看看牢骚怪话。当你发牢骚、说怪话的时候，有人宠你，有人劝你，哪个是你的朋友？哪个是坑你的人？往往那个宠你宠的越凶的人，一旦感情发生了变化，这个人就是背后骂你骂的最凶的人。这样，别人在一旁就有了笑话看了：他两个不是好的跟掰不开的样吗？咋搞的？我早就给他两个算好命了，兔子的尾巴——长不了！

再看看写信告状。当你写信告状，有人宠你，有人劝你，哪个是你的朋友？哪个是坑你的人？写信告状就是给搞调查的提供酒场的机会。你一写信，他们就要来查，一来查，矿上就要招待，还要送东西。你一点好处落不到。写信人往往怕人知道，都是偷偷摸摸自己折腾自己。即便是你反映情况的都是对的，但人们都用孬眼看你，给你搞的不能混。

再看看聚众闹事。当你聚众闹事的时候，有人宠你，有人劝你，哪个是你的朋友？哪个是坑你的人？你一聚众闹事，公安就要来人搞疏散，一来人就要招待，搞聚众闹事，就是给公安造酒喝场的。事后，聚众闹事的人，还互相咬起来了，他赖是他拱的，他赖是他拱的，弄得都不是人。

我认为，一个人如果有人在你身边说说你，那是你的幸福。现在人都是明哲保身，谁说你干啥，都是在一旁看笑话的多。

不怕群众意见大，就怕群众不讲话。但是，要看讲什么话？讲话要符合你的身份。我们这里在坐的，有的是共产党员，讲话要符合共产党员的身份；有的是退伍军人，讲话要符合退伍军人的身份；有的过去是劳模先进工作者，讲话要符合劳模先进工作者的身份；尤其是，有的过去担任过领导工作的人，讲话要符合担任过领导的身份。

我们的路线方针政策三走进宣讲员，讲话要符合路线方针政策三走进宣讲员的身份；我们的关工委五老十大员，讲话要符合五老十大员的身份；我们的报友会家庭读报点，讲话要符合报友会家庭读报点的身份。应该说，我们在坐的都表现的很好。但是，我们光自己做好还不行，还要把身边的老干部、老同志带好，继续做出好样子。特别是，人家跟着我们，我们就要把人家对正道上带。

人在做、天在看。我们退休老同志拾垃圾，不拿报酬看好路线方针政策“三走进”家庭读报点，搞好路线方针政策“三走进”的宣讲，都是在为青少年树立可为可信可亲可敬可爱可学的楷模，用良好的思想道德对青少年传帮带。

但是，不良习惯的教唆者、暗示者、宠涌者比什么都坏，他能涣散人的思想、摧毁人的意识、瓦解人精神、搞乱人的思维、松懈人的斗志。尤其是，人家跟着你，你就不要教唆人家学坏，要把人家对积极健康向上的道上带。千万不要把他们对赌博的泥坑里带，千万不要把他们对色情表演的染缸里带，千万不要把他们对牢骚怪话的邪恶圈子里带。

我特别提醒大家要注意是，再有干不着调的，再有干不靠谱的，再有干不占弦的，我们就把你交给你的子女，把你干的那些见不得人的事，在你的子孙面前晒晒。如果，人家跟着你，你把人家对邪路上带，就会愧对人家一家大人老小。一旦人家明白过来，就会骂你祖宗八代，你也将会受到良心的谴责，也会受到应有的报应。有一位女同志痛哭流涕气愤的说，俺家小孩爸原来老实的石磙都轧不出个屁，就是跟那个坏种学坏的。

特别是，牢骚怪话，一害别人，二害自己，三害子孙。一个人牢骚怪话，对自己的下一代能起着潜移默化作用，对自己的子孙在心理上造成阴影，对自己的子孙无形中是一个摧残。凡是在外面表现不照的人，他的家庭肯定也是不照。所以，生活在一个牢骚怪话家庭环境里的孩子是不可能健康成长的，心理就会出现扭曲、道德就会出现失缺、良知就会出现崩溃、观念就会出现紊乱、意志就会出现衰退、精神就会出现滑坡、思维就会出现枯竭，看人就会出现变形，整个人生世界就会变得黯然无光。

因此，千万不要干那种贻害子孙的傻事、蠢事、龌龊事。我们老同志的行为，对下一代的影响特别大，做得好是对下一代良好的传帮带，做的不好对下一代是一个致命杀伤，能影响他们的一生。甚至老同志的不良行为，还能成为下一代和子孙闹家庭矛盾攻击对方的把柄。说白了，我们退休老同志做个好样的，是为你的家做的，是为你的子孙做的，也是为了你自己做的，更是为你的那张老脸做的。

怎么做？首先在马克思主义价值观和社会主义道德灵魂工程建设上带头，其二在关心下一代工作发挥余热创建多种形式载体工程建设上带头，第三在为青少年传帮带的可为可信可亲可敬可爱可学楷模工程建设上带头。

退休老同志一定要做到共产主义理想信念不动摇，学习马列主义不懈怠，坚持科学发展不折腾，理论联系实际不脱节，密切联系实际不作做，批评自我批评不敷衍。活到老学到老，发挥余热，退休不退志、不退色。

我劝：每个退休老同志都过过电影，要学会自己尊重自己，要学会自己防止自己，要学会自己教育自己，要学会自己管好自己，要学会自己保护自己，要学会自己改变自己，要学会自己提高自己，要学会自己推动自己。

大家知道最大的隐患是什么吗？最大的隐患就是不发展。不发展将来我们的子孙就没饭吃，不发展我们的下一代就饿肚子。说白了，不发展连干部都没有头安。因此，不发展的隐患比什么隐患都大。但是，过去有的极个别人不知道哪老坟是的趴到就哭了，对发展说三道四，牢骚怪话一大堆。说什么，把钱拿去搞发展弄啥，不如把钱分给大家，简直就是不着调的胡扯八道、滥发议论。因此，发展出现了杂音，噪音和干扰声。

所以，我们首先明确告诉大家，投资发展的钱是融资来的钱，钱再多也不能把钱随便分给你，该给你的工资都给你了，过节费甚至比两淮还高。更重要是，我们还从把人带好入手，围绕提高退休老同志素质琢磨。我们恒源煤矿方针是：带好人、出好煤、建好井、零事故。首当其冲是带好人，人带不好，人赶炸了把了，人弄散了版了，什么都完蛋，这是大整的理。而且，退休老同志他们也非常渴望把他们带好的。

带好人从那里开始？塘败出泥鳅，家败出矛故，一家人带不好就要家败。怎么带？路线是根本、楷模是关键、家庭是基础、标准是“两高”（生活质量高，和谐程度高）。家是神圣的，同时又是社会的细胞，家庭生活质量高了，家庭和谐程度高了，家庭好了，国家就好了。于是，结合关心下一代工作家庭化，路线方针政策“三走进”，发动退休老同志讨论出“十注意、十不讲”操守：一、注意在思想上，不讲落后话。二、注意在政治上，不讲妨碍话。三、注意在发展上，不讲拖腿话。四、注意在改革上，不讲反对话。五、注意在生产上，不讲泄气话。六、注意在安全上，不讲破嘴话。七、注意在斗志上，不讲衰退话。八、注意在要求上，不讲过头话。九、注意在精神上，不讲滑坡话。十、注意在困难上，不讲风凉话。

开始有人问：关工委对老同志这样要求，可能行得通？伟大的哲学，始于怀疑，终于信仰。退休老同志大部分都能自觉按照“十注意、十不讲”操练。尤其是，原来反对“十注意、十不讲”的退休老同志，不仅带头按照“十注意、十不讲”去做，而且做到谁不按照“十注意、十不讲”去做，他们还主动去做工作，这些退休老同志太可敬了。

最近，柏书记把关心下一代工作列入企业文化建树的一部分，他说：恒源矿关心下一代工作家庭化经验证明是对的，为矿上下一步员工教育做出了示范。青少年教育必须从家庭这个源头上抓起。企业员工的教育之所以难搞，关键是员工从小在家庭就养成不良习惯，到了企业再教育就困难了。关工委用退休老同志树立的可为可信可亲可敬可爱可学表率对青少年传帮带的思想道德建设成果，渗透社区，家庭、学校形成网络。尤其是，关工委开展“四德三走进”活动，把社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育家庭化，形成文化氛围，从源头上解决青工思想道德问题。这就是规律。

所以，这次矿上文化建树现场会把关工委开展的十大创建（十四大创建）活动作为文化建树推出，走在了全国的前列。把关心下一代工作，作为文化来建树，在企业造成一个浓厚的文化氛围，这就为关心下一代工作插上文化的翅膀。文化是一种力量、文化是一种情怀、文化是一种影响、文化是一种温暖。我相信恒源矿关心下一代工作纳入文化建树，将会在企业得到大踏步的推进，恒源矿的关心下一代工作前景肯定是非常美好的！

同志们：关心下一代工作一头连着老人，一头连着小孩，两头都极为脆弱。尤其是，小孩与老人他们都是自控力很差的群体。实际上，关心下一代工作是脆弱人做脆弱人的工作，是自控力很差的人做自控力很差的人的工作。所以，要做好关心下一代工作，脆弱的“五老”要先在树立的可为可信可亲可敬可爱可学上雄起来，然后才能把脆弱青少年传帮带起来。因此，我们的老同志只有个个都成为英雄，才能做强关心下一代工作！