“九章思想社”计划

　　---寻求支持者

　　田忠国

　　一、以逆向式科学管理思想为基础（毛泽东管理思想），创新管理思想，开拓管理新路，创建管理文化。

　　二、从人类宏观历史发展的角度，研究国家和企业发展战略，以多元并列发散式系统闭环思维法，洞悉发展哲学，寻找发展方案。

　　三、思想是文化的萌芽、文化是价值逻辑（秩序）的呈现、价值逻辑是程序的灵魂和路径，程序是制度的架构，所以，研究“系统程序化、程序标准化、标准制度化”是“九章思想社”的战略目标。

　　四、在人类历史上，产权制度一共出现过三种，即，原始共产主义的共享制（文化共识，而不是现代意义上的制度）、私有制、公有制。其中，公有制中又有全民所有制和集体所有制二种方式不同但本质一样的所有制。事实证明，私有制是阶级冲突、社会动乱，并最终导致国家失去发展能力、生存能力的根源，以私有制为主体的股份制，也是少数人剥削多数人的制度形式，即破坏了宪法，也改变了原来的国家性质。面对这种现实，中国唯一的选择是恢复公有制这个主体。全国人民只要团结一致、同心同德，恢复公有制，走集体化道路并不难，但难的是公有制产权管理和集体化管理，所以，这是“九章思想社”研究重点，为国家发展提供智力支持。

　　五、国家发展能力的核心是个战略思想、战略目标管理能力问题，也就是如何保持战略思想、战略目标的持续力问题（企业也同样，但具有战略思想的企业几乎没有），但是，中国根本无视战略思想、战略目标，更不要说管理了，因此，中国要走上可持续发展，也就是科学发展的道路，必须解决战略思想、战略目标管理问题不可。这个问题不解决，中国就没有科学发展，而没有科学发展，就根本谈不上可持续发展、和谐发展。这也是“九章思想社”的研究重点之一。

　　六、没有权力的变质，就没有国家性质的改变，没有国家性质的改变，一个国家出了问题就具备自我修复功能。一个国家一旦失去权力性质、国家性质的修复功能，这个国家就走上了只有革命才能修复权力性质、国家性质的道路。从这个角度说，中国必须尽快建立一套完善的和平式阶级斗争机制，避免暴力革命发生，因为，暴力革命的代价毕竟过大。“九章思想社”愿为国家提供这方面的理论研究成果。

　　七、管理的要义在于通过现在管理未来。不论是国家还是企业，没有通过现在管理未来的能力，这个国家或企业就失去了未来。但管理未来的关键是对未来的预测。未来不可知论者，是对管理的无知。预测的前提有：一）、对人类历史的科学总结。二）、对近期历史的科学总结。三）、对价值目标选择、价值目标支持比率和社会价值目标矛盾的科学分析。四）、“九章思想社”为国家或企业提供解决方案。

　　八、思想是制度的基础，制度是对现在与未来的规制；也就是说，一个国家或企业，有什么样的战略思想，就有什么样的制度体系。一个人通过战略思想、制度体系透析一个社会或企业的未来才是真正的政治家和管理家。“九章思想社”愿意为国家或企业培训这样的人才。

　　九、战略思想是对国家或企业的未来发展轨迹原则性规制，战略目标的实现需要建立动态纠偏机制和分时段管理，但同时需要风水的配合，“九章思想社”愿为各位提供各种服务。“玄空风水”是个战略制衡、空间与时间转化、同步互动、高效管理与风水一体化的学问。

　　1991-5-11于北京

　　1992-3-11于揣易斋

　　2000-8-26于烟台

　　2006-5-16于广州

　　2009-9-24于滕州

　　（作者声明：本人所有文章均可以转载、传播或者引用观点，但转载、传播或者引用观点时，请注明作者，否则视为盗窃行为。因本人已失业，失去了生活来源，如果纸媒使用，请付稿酬。另外，本人擅长政治经济、制度程序、企业管理、文化及广告策划、玄空风水的研究，如有单位需要，请联系，公私皆可，管吃管住、有工资就行。但本人是下井工、无文凭，按照现在唯文凭、唯为资本服务为人才的标准，我并非人才，所以也可能永远找不到工作，最终饿死。为避免饿死，本人拟创立“九章思想社”，如有乐意支持或需要政府管理、企业管理、风水策划者，请同本人联系。联系邮箱：[email protected]。）