读了《》我们一直在路上》说说看法。在高度响应号召式管理的环境下能提出异议是值得分析商榷的。管理实质上是对人性本能的顺应，只有符合人本性的做法，才能持久地进行管理，像家庭的父母丧事，各下属的婚事过问，朋友的病情期间问候等，正如文中所说，“总而言之，将认为不重要的事管起来，将简单的制度长期执行下去，并用心去做，就是好的管理。”
解读：“我们一直在路上”
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