长虹：小员工引爆的大危机
与企业相比，员工个体的力量似乎很渺小。但看似渺小的员工，有时也会点爆一个大企业的危机。因此，大企业不要忽视了小员工。否则，有可能会出现类似四川长虹现在面临的危机。
2010年2月25日，媒体曝出四川长虹遭到多位知情人士举报长达十年的财务问题，被指虚增销售收入50亿元。据该事件重要举报人范德均举报，四川长虹为获得1999年的配股资格，通过代理商虚假提货和虚增财务记账的方式虚增销售收入，另外还存在重复记录销售旺季收入的行为，其中1998年四川长虹的财务报表显示，该年度应收商业承兑汇票71份，共计22.5亿元，均为四川长虹造假结果。
作为中国老牌家电巨头，四川长虹始创于1958年，是中国家电行业的顶级品牌，也是中国最具价值品牌之一。2008年，长虹品牌价值达到655.89亿元。
这样一个行业领袖，爆发出与其“身份”不相称的“财务丑闻”，犹如在一张白纸上，被泼了墨水，不良影响和破坏程度可想而知。“虚增销售收入”的消息，让长虹遭遇了一场企业危机。
2月25日，“虚增销售收入”报道见报，深沪股市全线飘红之际，长虹连日逆市下跌。当日，四川长虹股价下跌1.46%，此后3个交易日又持续下跌。
诚然，危机当前，四川长虹的危机公关第一时间反应还是比较快的。
2月25日下午，四川长虹就向各相关媒体发去题为《长虹公司新闻发言人刘海中正面回应“四川长虹虚增50亿销售收入”的不实报道》的“澄清说明”，几大财经网站也当即刊发说明内容；四川长虹还将范德均曾因涉嫌职务侵占被判处7年有期徒刑的内容公之于众，意图表明范德均人品存在问题，其“举报”自然也不足为信。
但范德均毕竟曾经是四川长虹内部人。他大学毕业后在四川长虹工作过10年，并担任2年湖南区域销售负责人。这场“举报”是从四川长虹内部而起，而且范德均掌握了内部的翔实资料，自然让人难以相信四川长虹的清白。
从2002年开始，范德均就以各种形式，实名举报四川长虹“虚开增值税发票”、“财务造假”等问题至今。3月8日，范德均开通新浪博客，并在其博客上，公开部分证据，包括《关于四川长虹电器股份有限公司虚假财务报告和欺诈发行情况说明》、《四川长虹电器股份有限公司(600839)1998年度虚假财务报告的说明》、《上海英达商业有限公司总经理黄建平的证明》、《1998年上海英达商业有限公司财务审计报告和报表》、《四川长虹(600839)1998年会计年度时间证明》、《四川长虹(600839)1997年会计年度时间证明》、《范德均房改房产权证申请长虹官方批复件》等。
在“澄清说明”与证据之间，人们当然更相信证据。
近日的问卷调查中，有78.9%的被调查者认为四川长虹存在财务造假，有87.5%的被调查者认为财务造假在A股市场是普遍的现象。
在这场“员工与企业的对决中”，四川长虹占据了不利位置。此外，范德均表示，已向中国证监会、四川证监局实名举报。
事件的真相还没有水落石出，不良影响已经造成。1994年上市的银广夏公司，曾骄人的业绩和诱人的前景被称为“中国第一蓝筹股”。但《财经》杂志发表“银广夏陷阱”一文，周鑫栋等28名股民诉银广夏虚构财务报表事件被曝光。如今的长虹会不会重蹈覆辙？
其实，对于四川长虹而言，这场危机本来是可以避免的。2007年底范德均出狱至今，他通过电话、短信等多种方式与四川长虹联系，要求公司为其“平反”，并“退还”全部赔偿款77万余元。
此时，在四川长虹和范德均两者之间，还有可以协商的机会，只是四川长虹没有重视，当然，也没有预料到后来会引爆这么大一场危机。
一个小小的员工，竟然可以有如此大的破坏力，对四川长虹而言，这种经历注定难忘。这里，我想提醒企业特别是大型上市企业，切不可小视员工个体的破坏力，在潜在危机面前，有时妥协即和谐，退一步可能会危机全无，否则可能要面对超出想象的大危机。
毫无疑问，无论最终结果如何，即使这场危机过去，对于四川长虹的发展而言，这场危机都是一段无法摆脱的历史，而且这段历史的影响也不会很正面和积极。
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