基于人力资本产权特性的企业剩余收益分享
石海峰[1]
摘要 在亚当·斯密看来,人们在合理分工的基础上结成协作可以产生“合作剩余”。这可以看作是要素所有者通过一定的契约安排组成企业这种团队型赢利组织的一个重要原因。而对于企业各要素提供者如何分享这种剩余则一直是经济学界争论的焦点。本文在对相关理论文献梳理的基础上,明确了人力资本的产权特性,提出了让人力资本所有者与非人力资本所有者共同分享企业剩余收益的观点。
关键词 产权 ; 人力资本产权 ; 企业剩余收益
一、 &nb...
作者文章归档:石海峰
我国农村金融制度变迁的路径依赖与替代分析
石海峰
摘 要:农村金融制度变迁路径设计与创新问题一直是我国理论界关注的焦点。回顾我国农村金融制度变迁的历程,每一个发展阶段无不折射出政府强制性的制度供给,而较少反映出微观金融主体的诱致性制度需...