作者文章归档:姜上泉

著名精益运营管理专家,人才精益复制理论奠基人,多所著名大学约聘教授。

精益改善效果要有企业文化做保障


  一个企业,如果高层领导对精益改善没有深刻的认识,便导入精益生产(Lean production),结果往往是以失败而告终。一个企业,如果没有营造一种全员自主改善的企业文化,所有精益管理工具必然大打折扣。

  那么,企业在推行精益生产时,如何营造这种“全员自主改善的企业文化”呢?我们分别从以下三点进行论述:

  一.精益改善从“员工理解和支持”开始做起:

  首先,我们提出两个问题:“企业做精益生产,做IE改善,效率提升了,人数削减了,但员工们更辛苦了,员工流失率也加大了,员工们的抱怨也更多了,怎么办?&rd...

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