作者文章归档：鲁非
最近，身边很多候选人， 朋友都在问我，手里同时拿到了几个offer，以及到底该选哪个的问题， 各种纠结，头疼，不知所措。
与拿不到offer相比，拿到多个offer不知如何选择，同样痛苦。
那么，对于收到N个offer的人选来说，介个offer到底该怎么选呢？
首先， 你手上有多个Offer，那么这些offer是怎么产生的呢？
来，我们不妨倒推一下，offer是你参加面试之后，企业方发给你的offer，为什么你要去面试呢，因为对现状的种种不满，想寻求新的机会。
也就是说， 每个看机会的人，都是有其核心诉求的。
你之蜜糖，我之砒霜。
有句老话：好吃...
猎头在国外怎么样不敢说，毕竟没有到过国外，也没有接触过国外的猎头公司，但是国内的猎头在一定的程度上还是遭到“诟病”。猎头的含义很好理解，就是为企业提供所需要的高端人才。在理论上这是一个比较受欢迎的行业，这不过从事这个行业的人存在问题（不是全部），所以才会遭到误解。
而当下也有很多人对猎头行业印象非常不好，很多猎头在与候选人通话过程中，刚自报家门就被挂断了，再打过去态度很恶劣，完全不给任何沟通的机会。
猎头原本属于一个高端行业，为什么颇受诟病？
抛开一些与人沟通过程中的礼节和尊重问题，最主要是专业度不够以及职业道德缺失的...
1、如果你选择做猎头，切忌不要给候选人的朋友圈，动态点赞发评论——圈子很小，说不定他的同事或上司就看到了！
同理，如果你的行业方向很多的话，朋友的也尽量少点赞；沾上猎头的事不是那么好说清楚的。
2、跟候选人有时间方便聊天的话可以问一下候选人自己的职业规划，你根据对他的判断以及自己的专业知识影响以及建议，对你对候选人的职业规划都会有很好的帮助。
3、猎头和HR的本质上一个是进攻型职业，一个是防守型职业，所需要的特质也完全不同。所以不要以为自己随便就能转到甲方做HR。
4、猎头的生活和工作往往是混在一起的；如果你的生活朋友和工作朋...
在许多知名的猎头企业交流时，智乐聘发现他们之所以可以保证很好的推荐精准度的原因是他们在操作某个case之前一定会做一件事，就是职位调研。
我们常说猎头应该专注在某个领域做某几个职位，这样可以积累足够的资源应对企业需求，同时也可以做专做精。但事实上很多时候猎头是无法挑选职位的，上一单做汽配下一单就可能是植物生物技术。所以大量地收集行业信息、职位信息是非常必要的。
职位调研的目的一方面是为了提高自己的专业技能，同时确定合适人选的条件，另一方面对企业和人才有了足够的了解，才能在双方出现分歧时提示有理有据的建议和说服理由。
如果接到一个不熟悉的企业单子，首先要进行的是行业的调查...
经过一段时间的学习和实践之后，我们开始了按职位找候选人的历程，运用学习的知识来找人，通过跟候选人聊天来巩固和扩充知识。
一开始我们会找到一些人，于是接口人会告诉你，这个人这里不行，那里不匹配，要找什么样子的人，那个人还不错，可以推试试，再找些更好的。最后这个人非常不错，但是客户满足不了他的需求，应该不会去。等等一系列的问题，在经过一段时间还没有明显的结果时，大多数人都会迷茫，不知道怎么做，不知道怎么找人，会陷入瓶颈。
经历了这个过程，思考过后，总结一下想法和思路，大家一起来探讨。
方 向
1.职位50问...
前不久，盒马鲜生爆发的“招聘不要北京人”事件，涉嫌招聘歧视成为热门话题，盒马鲜生道歉终了。但以后，就不是仅道歉就能完事了，国家有关部门可能还要对涉事企业作出处罚。
据中国政府网17日公布的国务院令第700号，《人力资源市场暂行条例》（以下简称《条例》），这是我国首部关于人力资源市场的管理条例，对我国人力资源发展具有重大意义。
数据显示，截至2017年底，中国共建立了各类人力资源服务机构3.02万家，从业人员58.37万人，全年营业收入已经达到了1.44万亿元。人力资源服务机构通过网络发布岗位招聘信息有3亿多条，随着《条例》的实施，互联网招聘野蛮生长...
猎头案例：陈姓候选人，男，28岁，知名大学计算机专业毕业，5年PHP开发经验。小猎于上周推荐A公司面试，A公司对于陈先生印象很不错，准备安排二面。本周一，接到陈先生电话，告知之前面试的B公司已经和他谈妥薪资和入职时间，也已经答应对方HR去该公司入职并且准备接offer。A公司：游戏行业移动互联网项目，B公司：互联网金融行业，两家公司无论是规模还是行业地位都差不多。问，这种情况应该怎样处理？
处理原则：一定不能让候选人拒绝B公司offer，不然如果A公司后期面试不顺利，无法交代。具体办法：1、具体沟通候选人，告知A企业初面以后对于他的的印象以及之后的面试流程...
董事长助理岗位职责：
1、 负责办公室日常办公制度维护、管理，文字工底好，文字表达优秀。
2、 负责办公室各部门办公后勤保障工作。
3、 负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤。
4、 处理公司对外接待工作。
5、 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
6、 协助总经理处理行政外部事务。
7、 按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
8、有一定财务功底，能处理简单财务，如报销审理及工资表等。
9、形象气质佳，沟通及表达能力强，能代表公司形象做PR工作。
高级PHP开发工程师工作职责
...
“做猎头最大的打击莫过于我费尽了心思，却换来白忙一场。”
尽管猎头做单多多少少都会遇到因候选人放鸽子而跑单的情况，但想要精准做单，猎头亲们一定要从头开始预防这种情况发生。
防止候选人说谎，猎头界却有名言“They All Lie”。不论对方处于什么原因，猎头顾问要有甄别对方谎言并且给予耐心和信心，让对方放下防卫心而通力合作的能力。借用律师界和医学界的一句话：你不和我说实话，我帮不了你。判断对方是否夸大其词或者将他人功劳戴在自己头上的情况时，可以询问在具体工作中，汇报架构和下属团队管理方面的内容。最好的方法就是：如果...
核心提示：工作越来越多，上司要求越来越高，令你喘不过气。在这一瞬间，你有种快要窒息的感觉。看来，你已陷入工作的低潮中。
为何20-30岁才跳两级，但很多人30-40岁身家暴涨，因为30岁很重要!李嘉诚、盖茨、杨元庆在30岁时都抓住了人生的转折，你的30岁又做了什么人生计划?这是个很值得思考的问题。
一：定下人生目标一艘没有航行目标的船，任何方向的风都是逆风。
1、你为什么是穷人，第一点就是你没有立下成为富人的目标。
2、你的人生核心目标是什么?杰出人士与平庸之辈的根本差别并不是天赋、机遇，而在于有无目标。
3、起跑领先一步，人生领...