转眼之间我进入公司已经四了！作为一家生产茶叶的历久悠久本地企业，四年的耳濡目染让我对公司的运营和管理日益忧心和不解了！
　　面对居高不下的离职率，面对生产技术和经营管理方面的骨干人员的不断离去，总让人无法不担忧公司的持续发展！面对日益严峻的再就业环境，面对严重的生存压力，我无时不感到无形的心理和精神压力．
　　尽管我的本职工作自我感觉还是干好了的，但这对于公司的生存和发展又能够起到多大的作用呢？我自己都在怀疑！可是现实中存在的管理问题实在是太多了！而老总呢由于多方面的原因也缺乏同员工和管理人员的有效和充分的沟通，导致了许多问题得不到及时解决，导致问题越积越多，最后导致公司的生产经营无法正常运行，尤其是即将到来的茶叶产销旺季！
　　我真的很担心这样一个本土老牌名牌产品和企业就这样被我们自己毁掉！面对这一切，我也无能为力，只能努力干好自己的本职工作！